Objetivo:

Gestionar la captación, afiliación e incorporación de pilotos y proveedores de servicios de transporte pesado, de acuerdo con las necesidades operativas de la empresa, garantizando la disponibilidad de recursos de transporte para el cumplimiento de los servicios logísticos.

Responsabilidades:

-Identificar, contactar y captar pilotos para cubrir las necesidades operativas de la empresa, gestionando su afiliación e incorporación.

-Prospectar y captar proveedores de servicios de transporte pesado, de acuerdo con los requerimientos de la operación.

-Realizar visitas y actividades de campo para ampliar la red de pilotos y proveedores de transporte.

-Coordinar y dar seguimiento al ingreso de nuevos pilotos y afiliados, verificando el cumplimiento de los requisitos establecidos.

-Gestionar y mantener actualizada la documentación administrativa de pilotos, afiliados y proveedores de transporte.

-Dar seguimiento a los afiliados y proveedores, atendiendo consultas y coordinando requerimientos relacionados con los servicios de transporte.

Requisitos:

-Estudios universitarios o técnicos en Administración, Ingeniería , carrera afin.

-Experiencia de 1 a 2 años en puestos de afiliación, prospección, ventas, gestión de proveedores.

-Conocimiento de requisitos relacionados con licencias de conducir, antecedentes, seguros, exámenes médicos y documentación de transporte será valorado.

-Manejo de bolsas de empleo, redes sociales, herramientas de comunicación y Microsoft Office, especialmente Excel.

-Habilidad para captar pilotos, prospectar proveedores y establecer relaciones comerciales.

-Disponibilidad para trabajar en campo y oficina.

-Vehículo propio

Ofrecemos:

-Salario atractivo.

-Prestaciones de ley.

-Combustible

-Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.